서투기 24,25기 조장님만을 위한 특별 혜택, 조장튜터링
5월 12일 월요일 저녁 7시 30분! 줴러미 튜터님과 진행 예정! ‘1주차 해보니 이런 고민이 생겼어요!’ 튜터님과 함께 조운영부터 투자 공부 관련 고민까지 소통하며 인사이트 얻는 시간입니다.
조운영 시트 받아가세요!
조장님들이 많이 물어보시는 질문과 답변
조장 FAQ 활용법
1. 질문하고 싶은 내용의 키워드를 ‘ctrl+F’로 검색해봅니다.
2. 내가 궁금한 질문을 찾지 못했다면! 3초 이상 고민된다면! 조장톡방으로 직진!
조톡방 오픈 후
질문 | 해결메시지 |
조톡방에 들어오지 않는 조원분이 있으면 어떻게 하나요? | 들어오지 않은 조원분들은 1)환불 하시거나 2)조모임을 신청했지만 참여 의사가 없으신 분일 수 있습니다. CM에게 따로 말씀해주실 필요 없이, 조장시트에 참여 여부 체크해주시면 다음날 오전 조톡방 입장 리마인드가 나갈 예정입니다. 조톡방 오픈 D+3일까지 들어오시지 않는다면, 참여 의사가 없거나 환불이라고 생각해주세요!
조톡방 입장 당일 저녁 8시 이후부터는 일정 조율 및 조OT를 시작해주셔도 됩니다 ^^ 들어오신 분들께 집중해주세요! |
조원분이 닉네임을 변경하고 싶다고 하세요 | 닉네임을 수정하고 싶은 본인이 직접 월부 닷컴에 로그인하여 수정해주시면 됩니다^^ 조장님들에게 조원분들 닉네임을 알려드리는 이유는 조원분들 확인여부를 위한 것이므로, 해당 조원분이 닉네임을 바꾸셨다 하더라도 조장님께서 동일한 분이라는 것을 아시면 별도로 조장톡방에 알려주지 않으셔도 되십니다 :) 조장시트에 적어주셔도 됩니다 |
입장한 조원분이 안내받은 닉네임과 달라요 | 닉네임의 경우 변동이 될 수 있기 때문에, 조편성 신청서 당시 어떤 닉네임을 써주셨는지 여쭤봐주시면 보다 더 정확한 확인이 가능합니다! 그래도 확인이 어렵다면, 조원 닉네임과 함께 안내드린 전화번호 뒷 4자리로 본인 확인 부탁드립니다^^ |
조원분이 희망하셨던 조편성 신청지역이 아닌 다른 지역으로 배정되신 것 같다고 해요 | 조장님이 도움 드리기 어려운 부분이에요. 월부에서는 조편성 신청서를 제출하지 않으신 경우를 제외하고는 본인이 희망하신 지역 내에 배정드리고 있습니다. [내강의실]-[조편성]탭에서 자신이 제출한 희망 지역 확인이 가능하고 관련해서 추가 궁금증이 있으시다면 조원분이 직접 월부닷컴 일대일 문의 남기시도록 말씀해주세요^^ |
조원분이 환불 요청/ 강의 only로 변경을 희망하세요 | 조장님이 도움 드리기 어려운 부분이에요. 조원분이 직접 월부닷컴 일대일 문의 남기시도록 말씀해주세요^^ |
조원분이 조 변경을 희망하는데 어떻게 할까요? | 이 부분은 조장님이 직접 도와드리기 어려운 부분이에요^^ 원칙적으로 조편성 후 변경은 어렵다는 원칙을 알려주시되, 조원분이 직접 월부닷컴 1:1문의로 남겨달라고 말씀해주시면 감사하겠습니다! |
조톡방에 입장하셨는데 아무런 응답이 없으십니다. 개인적으로 연락해볼 수 있는 방법이 있나요? 어떻게 하면 좋을까요? | 그 분이 답장이 주시길 마냥 기다리기는 어려워요. 몇 시간 이상 기다렸지만 계속 응답이 없는 조원분은 조모임 참여 의사가 없는 경우가 많아요. 따라서 다른 조원분들과 조모임 일정 조율 및 확정해주세요^^ |
조원분 중에 연락이 필요한 분들이 있는데 개인 연락처를 알 수 가 없으니 많이 답답합니다. 조원 연락처를 월부에서 받을 수 있는 방법이 없을까요? | 월부에서는 개인정보취급의 문제로 회원 연락처를 제공하지 않고 있어요. 하지만 회원 간의 연락처 교환은 개인 간의 동의하에 공유하는 것이기에 가능해요. 따라서 자연스럽게 조 톡방에서 '우리 연락처 공유할까요?' 하고 닉네임 옆에 전화번호를 기재하시면 보통 작성해주실 거에요. 만약 공유하기를 꺼려하는 분이 있다면 강하게 요청하지 말고, 자연스럽게 만난 후에 교환하시는게 좋아요. 필수가 아님을 말씀주시면서 어려운 분은 편하게 의사를 표현해달라고 안내해주세요^^ |
조 OT는 필수인가요? | 조별 OT는 필수는 아니지만, 원활한 조모임을 위해서는 강력하게 추천드려요. 서로 알아가는 시간이 빠를수록 친밀도나 활성화 정도 역시 빠르게 올라갈테니까요. 조OT 모임에서 활용할 자료는 '내강의실>오프닝강의>강의 교재 및 자료'에서 확인하실 수 있습니다!
본격적인 조모임 전에 나를 소개하고, 한 달간의 조모임 일정 조율 및 역할 분담에 대해 이야기해요! |
조원분 환영할 때 쓰는 짤 (토글 클릭)
조모임 조율할 때
질문 | 해결메시지 |
조원이 10명 중 3분이 온라인 참여는 가능한데오프라인 참여는 불가능합니다. 온라인 모임으로 진행해야 할까요? | 이 경우에는 오프라인 모임으로 진행하시고, 온라인으로 참여가능한 분은 동시에 줌, 웨일 등 화상미팅 툴을 통해 함께 소통할 수 있도록 진행해주세요^^ (하이브리드 방법) 오프라인에서 줌이나 웨일온을 켜서 진행할 때는 온라인으로 참여하시는 분들이 잘 들리는지 잘 체크해주시고, 온라인으로 오신 분들께도 발언 기회를 꼭 주시면 좋겠습니다! |
조원이 10명 중 7명은 오프라인 또는 온라인 모임 참여가 가능한데 나머지 분들은 조모임 조율이 어렵다고 합니다.어떻게 해야 할까요? | 어떤 날짜로 해도 참여하지 못하는 분들은 늘 생길 수 밖에 없기에, 조모임 일정은 가장 많은 사람이 함께 할 수 있는 날로 정하는 것이 월부 조모임 규정입니다 :)
가능한 개인 일정을 변경하여 참석해주시거나 30분이라도, 온라인으로라도 참여해주실 수 없을시 여쭤보고 정 참여가 불가한 경우에는 아쉬운 마음을 충분히 표현해주세요. 개별연락을 통해 모임에서 나눈 이야기를 나눠주시며 다음에 꼭 함께 만나자고 하며 조장님의 관심과 응원의 마음을 전달해주세요. 많은 분들이 함께 하기 위해 4주치 조모임 일정을 초반에 먼저 잡으시는 것을 추천드립니다! |
조모임 일정은 어떻게 잡아야 할까요? | 1)일정 후보(요일 및 시간)를 3~4개 선정하며 조톡방에 후보로 올립니다. (카카오톡 투표 기능을 사용하시면 편해요!) 2) 가장 많은 분들이 참여할 수 있는 날짜로 조모임을 진행해주세요.
모든 사람의 일정이 맞는 날은 찾기 어려울 수 있습니다. 가장 많은 분과 함께 하는 날로 진행을 하고, 그 일정에 혹시 못오신 분들은 따로 연락 드려 조모임에서 나눈 이야기를 공유해주시고 평소 톡방에서 더 반갑게 인사 나누면서 따뜻한 관심을 표현해주세요! |
조모임 일정을 위해 카톡방에 투표를 요청했는데 투표를 잘 안해주세요ㅠㅠ 제가 잘하고 있는 걸까요? | 조원분들이 투표를 참여하지 않는 이유는 관심이 없어서라기 보다는 조원분들도 처음이신 분들이 많아 본인이 투표를 해야 하는지, 이 투표가 우리 조모임에 굉장히 중요한 활동이라는 것을 잘 모를 수 있어요!
조톡방에서 조모임 일정을 잡기 위해 투표를 할 때는 이 투표가 왜 필요한지 설명, 투표 기한 명시 및 기한 이후 정해진 내용으로 조모임 진행, 투표 기한이 끝나기 전 하지 않은 분들에게 @로 리마인드 위 세 가지 내용을 함께 말씀해주시는 것을 추천드립니다! 모두가 투표하지 않았더라도 충분히 안내가 되었다면 투표해주신 분들과 정해진 일정대로 진행해주시면 되십니다! |
조모임 시간을 이미 조원들과 정했는데 뒤늦게 입장하신 조원분이 그 시간이 어렵다고 하십니다. 다시 정해야 할까요? 조모임 규정으로 2회 불참하시면 아쉽지만 퇴장하셔야 한다 알려야 할까요? | 해당 조원분에게 '조모임 규정에 따라 2회 불참하시면 퇴장입니다' 규정을 바로 안내하는 것보다 최소한 가능하신 시간이 언제인지 우선 먼저 물어보고 '저희가 월부 안내에 따라, 0일 오후 8시 이후부터 조모임 시간 조율을 시작해서 조원들과 사전에 투표를 진행했는데 이 시간은 도저히 어려우신가요?' 라고 먼저 물어봐주세요^^ 그 주에 바로 시간을 다시 맞추긴 어려울 수 있으니 '이번주는 우선 다른 분들이 가장 많이 되는 날이 이 날이라 그대로 진행해야 할 것 같은데, 너무 아쉽지만 다음주에 같이 다시 스케쥴 잡아봐요' 하고 서운하지 않도록 잘 이아기 해주세요 : ) |
조용한 조톡방이 고민될 때
질문 | 해결메시지 |
저희 조 조원분이 들어왔는데 말씀을 안 하세요 | 저도 이런 분들을 보면 속상하고 너무하다 싶기도 한데.. 그래도 연락하기 어려우신 사정이 있으실거라 생각하고 조장님을 바라보고 따라와주시는 조원분들께 집중해주세요
"OO님 멘션 확인하면 답변 주세요~ 진행하고 있겠습니다" 이 정도로만 남겨주시면 되어요! |
조원분 중 한 분이 아무런 말씀도 없이 갑자기 나가셨습니다ㅠㅠ | 개인 사정으로 조모임 참여가 어렵거나 강의환불하신 경우일 확률이 높습니다 조장님^^ 강의 초반에는 종종 있는 일이에요~ 조모임 활동 의사가 있으신데 실수로 나가신거라면 보통 다시 입장하시니 너무 걱정하지 않으셔도 좋습니다! 만약 조모임 활동 의사가 없으시거나 강의 환불이시라면 그건 조원분의 선택이지, 조장님의 잘못이 자책하지 않으셨으면 좋겠습니다! 그런 마음이 들 때는 조장톡방으로 오세요! |
저희 조에는 처음 하시는 분들이 많으셔서 걱정됩니다 | 실전준비반에는 초보자분들도 많으신데, 오히려 비슷한 경험을 가진 조원들이 모여 같은 목표를 향해 한 달동안 함께 할 수 있는 더 좋은 기회가 될 수 있어요! 조원분들과 역할을 나눠보시고 내가 찾은 좋은 정보나 칼럼이 있다면 다른 분들께 도움이 될 수 있으니 적극적으로 나눠달라고 요청해보세요! |
조톡방에서는 무슨 이야기를 해야 할까요? | 학창시절 교실에서 하는 이야기라고 생각해주세요^^-강의, 과제 이야기-우리가 함께 공부하는 '동네/지역' 이야기-일상 이야기-하루목표 공유-미래목표 공유-궁금한 내용 공유등 다양한 이야기를 나누세요. |
조톡방이 너무 조용한데, 저희 조만 이런가요? | 1)오프라인 모임을 최대한 빨리 가지시면 더욱 활발한 조모임 활동을 하실 수 있습니다. 2)조톡방에서 열심히 참여해주는 조원 2분에게 개인적인 연락을 해서 조톡방 참여를 도와달라고 요청한다면, 흔쾌히 함께 해 줄 것입니다.
무엇보다 카카오톡이 익숙하지 않은 분들도 있으니 너무 걱정하시지 마세요. 조원 한 분 한 분에게 개별 연락을 한다면 더욱 좋습니다. 첫주부터 활발한 카톡방도 좋겠지만, 매주 서로를 알아가며 마지막 주에 서로 감사를 나눌 수 있는 조모임 시간을 만들어가요! |
조모임에서는 어떤 이야기를 나누면 좋을까요? | 주차별로 진행되는 조모임에는 강의를 듣고 참석하는 것이 가장 중요합니다.강의에 대한 내용을 복습하며 서로의 경험, 느낀 점, 적용하고 싶은 점을 나누며 강의를 듣는 것을 넘어서 정말 내 것으로 만드는 과정입니다.또한, 매주 조원분들과 강의, 과제는 물론 다양한 이야기를 나누실 수 있는 조모임 자료를 드릴 예정입니다! (내 강의실에서 다운로드) |
참여하지 않는 조원분들은 어떻게 해야 하나요? | 미참여 조원분은 두가지 경우가 있습니다.1)참여의지가 없는 분 2)참여의지가 있으나 불가피한 사정(회사/가정/건강 등)을 이유라 참여가 어려운 분
1번에 해당하는 분은 더이상 조장님의 에너지를 쏟지 않고 제외하고 조모임을 진행해주세요.
2번에 해당하는 분은 개인적인 연락으로 챙겨주세요. 하지만 반복된다면 참여의지가 없는 분일 수도 있어요.우리가 함께 하는 조원분은 '모두'가 아니라 우리 조모임에서 함께 소통해주시는 분들입니다.열심히 참여해주는 조원분들과 조장님께서 조모임 시간을 보내는 것이므로, 조장님께서도 고민마시고 참여해주는 조원분들과 조모임을 만들어나가세요:) 참여하지 않는 분들보다는 조용하지만 꾸준히 참여해주는 조원분들에게 집중해주세요 ^^ |
어떻게 하면 조원들의 참여도를 높일 수 있을까요? | 조장님이 먼저 질문을 던져보세요! 누군가를 지정하는 것도 좋은 방법입니다. 이번 강의 어땠는지, 궁금한 것은 없었는지 등 생각을 많이 물어봐주세요! 자연스럽게 톡방이 활발해질거에요! 그리고 조장님 말씀에 호응해주는 조원 1~2분에게 적극적으로 호응해주셔서 감사하다는 마음을 표현해주세요:) 든든하게 조장님을 도와주실 것입니다!조원분들도 톡방이 아직 낯설 수 있으니 먼저 솔직하게 우리 이야기를 나누어보는 것을 추천드립니다! |
조원분중에 바쁜 조원분이 있을 경우 어떻게 하면 될까요? | 모든 조원마다 상황이 같을 수는 없습니다. 또한 개인적인 어려움을 모두 해결해드리기 어려울 수 있어요. 의지는 있지만 너무 상황이 바쁘신 분이라면 강의를 듣는 것에 대한 칭찬, 신청한 것 그 자체로 대단하다는 메시지를 많이 주세요. 의지가 있는 분이라면은 조장님의 마음을 느끼고 내가 더 노력해야지- 하실 거예요. 만약 조원분이 너무 바빠 강의나 조모임 참여 의사가 전혀 없으시다면, 조장님은 뒤로 끄는 분이 아닌 따라오시는 분들과 함께 앞으로 나가시면 됩니다! 아픈 손가락처럼 신경쓰이시겠지만, 그래도 조장님을 바라봐주는 조원분들과 함께 해주세요 |
일정이 안 맞아 임장에 참여하지 못하는 조원분이 신경쓰이는데, 어떻게 해야 할까요? | 조에서 다 같이 가는 임장에 참여하지 못 하신 분이 계신다면, 못오신 분들 중 가능한 분들끼리 묶어주시거나 혼자라도 가보실 수 있도록 가이드를 전달해주시면 좋을 것 같습니다. 혼자라는 느낌이 들지 않게 OO님 오늘 잘 다녀오세요~! 라는 인사와, 임장 중간에 전화도 해주신다면 엄청나게 든든하다고 느끼실거예요! (조장님이 별도로 시간을 내어 여러 번 임장을 가실 필요는 없습니다.) |
조원분 기다릴 때 쓰는 짤.. (토글 클릭)
초보 조장님이 가장 많이 물어보는 질문
질문 | 해결메시지 |
수강 경험이 부족하고, 투자 경험도 없는데 조장해도 되는지 모르겠습니다. | 조장은 잘하시는 분, 경력 많은 분을 선정하는 것이 아니에요! 조원분들이 서로 각자의 목표를 달성할 수 있도록 옆에서 응원하는 러닝메이트가 되어주실 분을 선정하고 있습니다. 혹시 조 내에 조장님보다 경력이 있는 분, 뭔가를 잘하시는 분이 계시다면 적극적으로 조장님 편으로 만드세요! ‘00님, ~를 잘 하시는 것 같아요! 혹시 앞으로 ~를 맡아주실 수 있을까요?’ 이런 식으로 솔직하게 도움을 요청하면 크게 거절하지 않으실 거에요 조모임에서 고민되는 점이 있다면은 조장방에서 언제든지 말씀 나눠주셔요!잘하고 싶다는 고민은 무엇보다 조장님들 스스로 잘하고 싶기 때문에 더욱 고민하시는 것이라고 생각합니다! 그러니 스스로를 누구보다 믿어주세요^^ |
조장으로서 노하우가 없어서 조원에게 도움이 못되는 것 같습니다 | 정보와 지식, 경험을 알려주는 것은 조장님이 아닌 강사님, 튜터님의 역할이에요! 조장님도 같이 배우고 있는 사람이라고 말씀해주시고, 조원 분 중 질문하시는 분이 있다면 ‘우리 같이 놀이터 톡방에 여쭤볼까요?’ 또는 ‘제가 조장톡방에 여쭤볼게요’ 처럼 조원분들이 함께라는 느낌을 받으며 강의와 조모임을 완주할 수 있도록 도와주시면 됩니다. 무엇보다 조장님에게 가장 중요한 것은 조원에 대한 따뜻한 관심과 함께 완주하고 싶은 마음입니다.
고민이라는 것은 그만큼 나 스스로 조장역할에 대해 진심이라는 것이니 조원분들에게 나의 솔직한 마음을 전달해보는 것도 추천드립니다:)'저는 이번 강의에서 처음 조장이어서 서툴 때도 있겠지만 조원분들과 잘 해보고 싶은 마음은 진심입니다' 와 같이 길지 않더라도 말씀을 나눈다면내가 진심이기 때문에 조원분들에게도 충분히 닿을 것입니다^^ |
조장으로 조모임을 진행해본 경험이 부족하여 모임 진행이 두려워요 | 조모임은 조장님이 평가받는 자리가 아니라 같은 관심사를 가진 사람과 대화하는 자리입니다!그 조모임에서 조장으로서 한 두마디 더 적극적으로 참여하는 자리라고 생각해주세요^^또한, 두렵다는 것은 나의 안전지대를 벗어나 내가 성장하고 있음을 알 수 있는 감정이라고 생각합니다.조장님들의 조모임을 돕기 위해 내 강의실에서 조모임 자료를 매주 다운받으실 수 있으니 참고하여 조원분들과 즐겁고 알찬 조모임 시간 보내세요:)
* 필요한 방법은 월부 커뮤니티에 한번 검색해보세요!
네이버 웨일온 화상미팅 만드는 법
조모임 인증샷 찍는 법 |
역할분담은 어떻게 하는 게 좋을까요? | 임장 강의에서는 조장님 외 원씽팀장, 임장팀장, 토크팀장님이 중요합니다! 조장님이 초반부터 눈여겨 보시고 미리 위 역할 해주실 분을 찜꽁해주신 뒤, 따로 연락드려 요청드리면 첫 단추를 잘 끼우실 수 있습니다.
토크팀장님 :
# 오티 전이라면? 오티하면서 가장 호응이 좋으시고 활발하신 조원분
# 오티 후라면? 톡방에서 조원들 말풍선에 계속 하트를 달아주시거나 아주 조금이라도 활발하셨던 조원분
임장팀장님 :
오티 때 임장팀장 경험 있으신분~ 여쭤보고 경험자/희망자 없다면 조장님이 맡아주시는 것이 좋습니다 (조장톡방에서 도움 받아가며 충분히 해보실수 있습니다)
원씽팀장님:
우리 조에서 가장 일찍 일어나는 분! 책임감이 좋으신 TJ 성향이라면 금상첨화입니다 ㅎㅎ |
강의 수강/과제 관련 가장 많이 물어보는 질문
질문 | 해결메시지 |
저희 조원분 중 한 분이 강의와 과제를 안 해요
| 항상 샤샤튜터님이 해주시는 말씀이 있는데 "내가 할 수 있는 것과 없는 것을 구분하자" 였습니다..! 조원분이 강의 과제를 안 한다면,물론 멘션드리고 전화드려서 한두번 독려 해주시는 것은 가능하지만 할 때까지 조장님이 케어할 순 없어요.
조장님의 소중한 에너지를 내가 영향력을 미칠 수 있는, 나를 따라오는 조원분께 집중해주세요! 그게 한 명일지라도, 그 분을 스포트라이트하여 전체 조 분위기를 만드시는 것이 중립인 분들까지 움직일 수 있는 방법입니다! |
혹시 과제를 제출하지 않으면 패널티가 있나요? | 과제 미제출에 따른 패널티는 없습니다. 하지만 강의에서 배운 내용을 행동으로 옮기고 내 삶에 적용하는 것에 반드시 필요한 것이 과제입니다^^ 이런 질문을 하는 조원이 혹시 지금 과제를 제출하기 어려운 사정이 있는지 먼저 조원분의 이야기를 들어보고 완벽보다 완성해보실 수 있도록 격려해주세요:)
주차별 과제 마감일이 지나더라도 최종 과제마감일까지 제출이 가능하니 포기하지 말고 같이 화이팅해보자 응원 해주세요! 조장님의 격려에도 과제를 제출하지 못하신다면 그건 조원분의 몫이지 조장님의 부족함이 절대 아닙니다! |
과제는 언제까지 제출해야 하나요? | 과제는 매주 화요일 23:59분까지 제출을 권장하고 있으며, 모든 과제는 최종과제마감일(6/3) 자정까지 제출이 가능해요 |
1주차 강의는 1주차에만 들을 수 있나요? or 실시간으로 듣지 않아도 되는건가요? | 수강 기한 내에 계속 들으실 수 있어요. 그렇지만 밀리지 않도록 가급적 주차에 맞춰서 듣고 조모임에서 이야기 나눠보시길 당부드립니다^^ (강의를 들어야 조모임에서 더욱 풍부한 이야기를 나눌 수 있어요) |
바쁜 조원에게 강의, 과제를 독려하는게 맞을까요? | 의지가 있는 조원분이시라면 강의나 과제를 완수하고 싶은 마음은 분명 있을거고, 누군가 챙겨준다는 생각이 들면 조금이라도 더 힘을 내보려고 하실 거에요. 조원 상황에 대한 공감과 격려 위주로 챙겨주시면 조원분도 아마 부담보다는 고마운 마음을 가질 거예요. 만약 의지가 없으시거나 건강 문제로 강의 과제가 어려우신 상황이라면 조장님의 걱정하는 마음을 표현해주시되
그리고 조장님이 독려했음에도 조원분이 하지 못하는 것에 대해 절대 자책하지 않으셨으면 좋겠어요. 그리고 정말 조원분의 상황이 어렵다면, 강의만 잘 들어도 잘하고 계신 것이라는 이야기도 꼭 응원으로 덧붙여주시면 좋겠습니다 ^^ |
갑자기 제가 바쁜 일정이 생겼는데 어떻게 하면 좋을까요? | 먼저 조장님들의 상황을 조원분들이 잘 아실 수 있을 정도로 미리 공유해주세요^^ 간혹 조원분들에게 그런 상황을 말씀드리는 것보다 조장님 스스로 '내가 책임감있게 둘 다 잘 해야지'라고 생각하셔서 말씀을 하지 못하시는 경우도 있는데, 조장님들이 조원분들에게 진심을 다해 다가가셨던만큼 조원분들도 누구보다 조장님들을 잘 이해해주실 분들입니다:)
그리고 조장님 이 함께 참여하기 어려운 시간에는 조 내 경력있는 조원분 혹은 부조장님이 더 적극적으로 참여해주실 수 있도록 소통해주신다면좋을 것 같습니다 :) 바쁜 일정이 지속되나, 조장 수행이 어려울 정도라고 생각되시면 걱정마시고 커뮤니티 매니저에게 바로 알려주세요! |
조장인 제가 연락하면 연락을 무시하시거나 혼자 단독 행동 하는 조원분을 어떻게 도와드려야 하는지 고민됩니다. 조모임 시간도 시간이 너무 오래 걸린다고 참여하기를 원치 않으시는 것 같아요. | 월부에서는 참여 의지가 있는 분과 함께 도움을 주고 받을 수 있도록 조모임을 제공하고 있으나, 혼자 하기를 원하시는 분을 조모임에 참여하시게끔 할 수는 없을 것 같습니다. 또 일방적으로 조장님의 연락을 무시하는 조원분까지 살피기는 어려워요. 조장님의 연락을 일방적으로 받지 않는 분에게는 더 이상 연락 하지 마시고, 조모임 2회 불참 시에는 저희 쪽에서 조톡방 퇴장 안내가 나갈 예정입니다. 마음이 어려우시다면! 무조건 조장톡방에 알려주세요!! |
기타
질문 | 해결메시지 |
배우자/아는 동료/자녀가 함께 임장하거나 조모임에 같이 참석해도 괜찮을까요? | 조활동 역시 비용을 지불하고 참석하시는 유료 수강 과정의 일부이기에 수강생 이외의 다른 분들은 조모임 참여가 어렵습니다. 모든 조원분들의 동의하셔도 수강 원칙상 타인의 조모임 참여는 불가능합니다. |
조원분이 휴강/환불을 원하면 어떻게 하나요? | 결제 후 3일까지는 월부닷컴-구매내역에서 환불신청이 가능하며, 이후에는 월부닷컴 1:1문의를 통해 환불문의가 가능합니다.환불의 경우에는 조원 개별적으로 1:1문의를 남길 수 있도록 안내부탁드립니다.휴강은 월부닷컴-내강의실에서 우측 이미지를 참고하여 휴강신청이 가능합니다. |
휴강한 조원은 조모임을 참여할 수 있나요? | 강의 휴강 시에는 15일간 강의 수강이 불가하므로 강의를 복습하고 의견을 나눠보는 조모임에 참여도 어려우실 거에요. 또한 조모임 2회 불참시에는 조활동 참여가 아쉽게도 더이상 불가능하며, 조톡방에서 나가시도록 안내될 수 있습니다. |
참여하지 못하는 조원분이 신경쓰이는데, 어떻게 해야 할까요? | 가장 많은 분들이 참여할 수 있는 날이 월부 조모임 규칙임을 조원분들에게 안내해주세요.참여하지 않는 분들에게 조장님이 별도로 시간을 내어 여러번 모임을 진행해주시는 것은 조장님의 의무가 아니며, 선의입니다.참여하고 싶어했으나 아쉽게 오지 못하신 분들에게는 개별연락을 드려서 관심을 표현해주세요.모든 조원의 시간을 맞추기 위해 조장님이 한 주에 몇 번씩 조모임이나 임장을 따로 하신다면 조장님의 체력이 지치게 됩니다. 임장의 경우 못 온 분들은 그분들끼리 가실 수 있도록 중간에서 일정조율을 충분히 도와주세요^^ |
임장과 임장보고서
질문 | 해결메시지 |
임장은 꼭 같은 곳으로 다같이 가야하나요? | 임장은 내가 선택한 지역 또는 권역 내에서, 조원분들과 상의하여 결정해주시면 됩니다. “꼭 이렇게 해야만 한다”는 원칙은 없어요. 만약 조원분들과 가고자 하는 임장지가 다르다면, 무조건 한 날 한 시에 같이 가야한다고 말씀하실 필요는 없습니다. 대신 편익과 비용을 알려드리며 선택권을 드리는 것이 좋습니다.
임장지를 통일한다면, 임장지에 대한 생각을 서로 공유할 수 있고, 임장을 해보신 분이 있다면 함께 다니며 팁을 얻을수도 있겠죠. 또한 목표한만큼 포기하지 않을 수 있다는 것도 함께 임장의 이점입니다. 만약 따로 간다면, 내가 가고 싶은 곳을 갈 수 있다는 이점이 있겠죠. 앞마당 3개 이하라면, 함께 임장하는 것이 더 좋고 만약 이미 임장에 익숙하신 분이라면 원하는만큼 혼자 임장해도 괜찮습니다.
중요한 것은 초보자도 경력자도 함께 임장할 수 있다는 것입니다. 경력자 조원분은 먼저 가서 더 보고 있을수도 있고, 밥 먹고 집에 가지 않고 단지를 더 보러 가실수도 있겠죠. 중요한 것은 꼭 통일하지 않더라도, 각자의 목표치를 하실 수 있도록 응원드리고, 각개전투가 하닌 <함께하는 느낌>이 나도록 톡이나 전화로 응원드리는 것입니다. |
조원마다 실력이나 원하는 임장 강도가 달라요. | 첫수강생과 재수강생은 당연히 실력과 강도가 다릅니다. 이를 인정하고, 교집합인 부분에서 함께 하시면 되는 거예요. 각자의 목표가 있다면, 각자의 목표만큼 하실 수 있게 해주시면 됩니다. (평균으로 맞추는 것 아닙니다)
예를 들어 영등포구를 전체적으로 크게 한바퀴 도는 분위기 임장 루트가 있다면, 거기서 구간을 나눠서 개인의 체력에 맞게 선택적으로 참여할 수 있도록 해주세요. 단지 임장을 한다면 경력자 조원은 좀 더 일찍 가서 더 볼 수 있고, 밥 먹고 다들 집 갈 때 더 보고 갈 수도 있습니다.
초보 조원분께는 ‘이건 단거리가 아니라 마라톤이라는 것을 알려드리는 것입니다. 오늘 집가서 뻗어서 강의임보 못하면 안된다' 를 알려주세요.
경력 조원분께는 목표치만큼 추가적으로 더 하셔도 된다는 것을 알려드리며 목표 달성 응원해주세요! 경력자이신 조장님 역시, 조원분들께 너무 맞추지 않고 원하는 강도로 하셔도 앞뒤로 더 하셔도 됩니다.
루트 등 고민되는 것이 있다면 언제든 조장톡방에 알려주세요~ |
임장 루트를 조원분들 모두가 그려보면 좋을까요? | 분임루트는 임장 팀장님이 아니더라도, 그려보시면 좋습니다. 내가 그린 분임 루트로 안 하더라도, 직접 루트를 그려보라고 말씀 드리는 것은 그만큼 지도를 많이 보시라는 뜻입니다.
그 의도를 잘 기억하시고 분임루트 짤때 약간의 팁을 드리자면...
먼저 지도에서 아파트 많은 곳들을 뭉탱이로 묶어두셔요 크게크게요! 그렇게 하시고나서 지적편집도로 지도를 변환시키고 제법 규모가 큰 빨간색 상권이 어딘지 체크하셔요 거긴 꼭 가야하니깐! 그리고 어떤 순서대로 그 뭉탱이를 볼건지 순서를 미리 적어놓으면 루트를 그릴 준비는 다 된거에요.
사람들이 많이 다닐정도로 큰길을 위주로 분임루트를 그립니다. 아파트가 많이 몰려있는 곳을 지날 수 있도록 짜시면 끝! 아까 체크해둔 빨간 상권은 꼭 지나가도록 설정하세요 지나가면서 어떤 상가들이 있는지 간판 잘 보시고요:)
루트에 정답이 있는건 아니에요.. 맞고 틀리고도 없고요! 내가 직접 짜보고.. 분임이라는 것을 해보고.. 분임을 해보니 이런 루트가 더 분임에 도움이 되는구나~ 배우고 그걸 다음 루트때 적용하고! 이 과정을 직접 해보는 것이 중요합니다.
어려운 게 당연하고, 다 그렸다가 잘못 클릭해서 다시 그려도 괜찮아요. 지도 한번더 볼수있는 기회가 생긴거니 ^^ 그러니 꼭 임장가기전에 직접 지도 보고 루트를 그려본다^^ 요 의미를 조원분들께도 잘 알려드리고 행동으로 옮겨보시면 좋을 것 같아요 |
제가 임장 같이 못 가는 날이 있으면 어떡하나요? 시간이 안 맞는 조원분이 있는데, 임장을 혼자 가게 되시는 게 너무 걱정스러워요 | 조장님이 함께 임장을 못가는 날이 있어도 괜찮아요..! 심지어 단지임장은 3명 이하로 그룹을 지어 가셔야 하기 때문에 조장님이 다 함께 하실 수 없습니다. 그럴 때는 가능한 분들끼리 그룹을 지어주시고, 그 그룹의 리더나 각자의 역할을 정해주시면 좋아요. OO님이 루트를 그려주시고, OO님이 당일 길잡이 역할 또는 시세를 보는 역할을 해주세요. 이런 식으로요! 조장님이 함께하지 않더라도 초보자분들끼리 가도 ‘가서 뭘 봐야하는지’ 미리 가이드나 칼럼을 주신다면 충분히 다녀오실 수 있습니다. 오히려 수동적으로 경력자를 따라 다니는 것보다 더 많이 배우실 수 있을 거예요.
무엇보다 조장님이 무리하여 희생한다는 느낌이 들지 않는 것이 중요합니다. 조원분들이 스스로 하실 수 있다고 믿고, 맡겨주세요! 처음에는 어려워하시겠지만 스스로 하는 과정에서 성장이 있습니다. 그 의미도 잘 알려주세요^^ |
조원분이 강의와 임장보고서가 안 된 상태로 임장부터 가려고 하세요.ㅜㅜ | “00님 이번 주에 분위기 임장 가시네요~ 정말 빠르게 가시는 것 같아요! 가실 때 가시더라도 이것을 꼭 알고 가셨으면 좋겠는데요 (제가 노파심에 드리는 말씀일 수도 있어요 ㅎㅎㅎ) 분위기임장 전에 임장루트나, 입지분석을 직접 해보고 가면 더 보이는게 많다고 알고 있어서, 혹시 이번주에 다른 분 임장 보고 가시더라도 나중에 꼭 입지분석 챙겨서 해보시면 좋을 것 같아요 ”
요 정도로 말씀해주시면 좋을 것 같아요 ^^
여기서 포인트는 '너는 그러면 안된다'라는 느낌이 아니라 진심으로 걱정되어서 이야기 드리는 느낌으로 웃으면서 말씀드리는 것이 포인트입니다!! 각자 조원분마다 생각, 속도, 방법이 다를 수 있으니 모든 순서와 과정을 100% 안 지킨다고 해도, 그렇게 큰 일 나는 것은 아닙니다.
다만 혹시나 모르고 하시는 선택일 수 있으니, 조장님께서 편익과 비용을 말씀해주시고~ 만약 그럼에도 불구하고 내 방식대로 하겠다는 분은 많은 에너지를 쏟지 마시구 존중해주세요 ! 조장님께서 컨트롤하기 어려운 부분이고 조장님의 잘못도 절대 아니라는 점을 꼭 알고계셨음 좋겠습니다. |
왜 임장 가기 전에 강의와 임장보고서를 써봐야 하나요? | 서투기 강의를 듣고, 과제도 하면서 내가 작성하며 알게된 입지를 현장에 적용하는것이 저는 뭘 봐야할지 모르는 상황에서는 큰 의미가 있습니다. 직장/교통/학군/환경 요 부분이라도 간략하게 작성해보고 “내가 가야하는 곳에 입지적인 요소가 이렇구나” 대략 머리속에 넣고 임장하며 현장에서 그 부분을 맞춰보시면, 맨 땅에 해딩하는 것보다 많은 것을 보고 느끼고 오실거라 봐요. |
